长时间以来，大家在公积金缴存的问题上争议很大，关于是否为职工强制缴纳公积金的说法各地也是不尽相同，直至今年“两会”期间关于公积金的存废之争再次受到各界的关注，大家在缴存问题上也是格外的重视，刚刚北京住房公积金管理中心发布了《北京住房公积金管理中心关于印发行政处罚裁量基准的通知》，并就单位不办理住房公积金缴存登记的处罚予以明确，住房公积金的缴存进行了明确约束，一起来看看！

重点内容：

单位不办理住房公积金缴存登记，将面临何种行政处罚？

单位不办理住房公积金缴存登记的行为，违反《住房公积金管理条例》第十四条第一款规定，经管理中心责令限期办理逾期不办理的，依据《住房公积金管理条例》第三十七条规定，处1万元以上5万元以下的罚款。根据违法情节，按照未建职工人数分档予以处罚，具体见《北京住房公积金管理中心行政处罚裁量基准》第三条规定。

单位不为职工办理住房公积金账户设立手续，将面临何种行政处罚？

不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的行为，违反《住房公积金管理条例》第十五条第一款规定，经管理中心责令限期办理逾期不办理的，依据《住房公积金管理条例》第三十七条规定，处1万元以上5万元以下的罚款。根据违法情节，按照未建职工人数分档予以处罚，具体见《北京住房公积金管理中心行政处罚裁量基准》第四条规定。

据人力资源行业人士介绍，此次发布的《北京住房公积金管理中心关于印发行政处罚裁量基准的通知》，意在规范用人单位的公积金缴存，更加明确了缴纳“五险”与缴纳“一金”都是重要的职工权益，都需要企业合理认真对待。今后一些在京的企业也将不能以“非强制缴纳”为由拒绝为员工缴纳住房公积金了。