五险一金是重要的职工权益，对于HR而言则是重要的工作内容。近期有小伙伴发现当前的五险一金申报有了不同寻常的变化，“五险一金基数统一申报”什么意思？很多HR小伙伴表示不会了！

本文带你熟悉一下操作流程！

“五险一金”基数采集问答

1.五险一金基数采集功能申报时间？

自对外开放日起，至7月25日，全天开放（1-4号也开）。

2.公积金缴存比例是多少？

公积金缴存比例5%-12%，由单位选择。

3.公积金申报结果查询时间？

暂定6月25日之后，可以在网上查询。

4.五险一金申报时公积金缴存比例能为空么？

不能为空，即使单位没有做过公积金登记，缴存比例也必须填。但是数据推送给公积金后，公积金系统不会自动进行登记。用户查询时会显示公积金调整失败。

5.公积金申报后，需要单位到公积金中心审核么？

不需要，等待网上审核结果即可。

6.公积金审核完毕后人员如何操作？

若公积金已对单位申报缴存比例进行审核，单位仍可以通过五险一金基数采集功能进行新增人员工资申报，或修改已提交人员工资，五险工资已最后一次成功提交为准，但公积金缴存比例不会再变，需要单位通过公积金原方式提交。

7.公积金缴存比例是否可以多次录入，是否可以录入不同的比例？

根据公积金规则，单位缴存比例是固定的，但如果录错，用户可重新录入，但录错那批人员对应的缴存比例可能就是错误的，如果因此公积金审核不通过，只能通过公积金原有方式重新申报。

8.机关事业单位基数申报，工伤失业基数和公积金基数不一致，能申报成功么？

机关事业单位申报养老基数可以单独填写，其余的险种和公积金基数只能统一填写，如果公积金基数跟其他险种都不一致，需要单位通过公积金原有方式重新申报。

9.单位只登记了五险，没有登记公积金怎么申报？

没有登记过公积金的单位仍可以通过网上合并申报五险一金，但是数据推送给公积金后，公积金系统不会自动进行登记。用户查询时会显示公积金调整失败。